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西部路桥企业开展“项目之星”评比工作
编辑:   发布日期:2017-07-11 16:28:53   查看次数:1833 次

                      
    为加强企业学问建设,树立员工队伍中的典型和榜样,不断增强企业的向心力和凝聚力,西部路桥企业创新管理,开展“项目之星”评比工作。
    本次“项目之星”评比面向企业所有工程技术人员、安全人员、机械操作人员等岗位的干部职工。“项目之星”即在企业一线项目建设过程中,干部职工一致认可、表现优秀的人员。企业高度重视、科学组织,特成立评选工作领导小组,由企业领导班子成员、各分管领导、部门负责人组成。“项目之星”评比遵循“公平、公开、公正”的原则,每年评选4次,每季度评选1次,每个季度各项目部合计27个名额。“项目之星”候选人分别从个人品德、工作表现、综合素质等多个维度进行筛选,此外为鼓励大众创新,如对企业做出突出贡献、做出重大创新、受到重大表彰的人员可优先评选。企业将严格依照“候选人名单民主推荐并公示、候选人民主投票选拔、各评选区确定名单并上报、评选领导小组讨论并确定最终当选名单、名单公示、当选”的程序进行评比,坚决杜绝轮流坐庄、营私舞弊、私相授受、暗箱操作等现象发生,企业纪检督察组全程监督,一经发现严肃处理。
    企业奖励从优,对获得“项目之星”的个人,企业将大力宣传表扬并进行物质奖励。同时,企业将从“项目之星”人员中再次择优考察,作为企业“西部之星”、集团年度先进个人评选、企业人才储备库的候选人。
    目前,企业已完成第一批各评选区名单上报,下一步将进行评选领导小组讨论并确定最终当选名单。企业要发展,人才是关键。此次“项目之星”选拔实属企业创新管理又一重要措施,激发职工勤于工作、勇于创新的动力,在企业上下形成“学、比、赶、超”的优良氛围,助力企业发展再上新台阶。

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